4 Praxisfehler aus dem Change-Management
Change-Management: Ja hier geht es um das Thema Change-Management und um die Frage, welche Praxisfehler ich als Ingenieur im Change-Management in meinem Beruf identifizieren...
Knut Vicktor
Knut Vicktor
Knut ist Ingenieur, Geschäftsführer und Gründer der Feedbank Ug. Neben seiner beruflichen Karriere, ist er außerdem ein begeisterter Sportler, Musiker und Bücherwurm. Seine innovativen Ideen und seine Beharrlichkeit haben Ihm geholfen über die Jahre die Feedbank-Produktpalette aufzubauen und halfen etlichen Kunden ein effektives Team- und Ideenamanagement einzuführen.
Knut Vicktor
Gemeinsam effizient – Wer selber denkt addiert, wer gemeinsam denkt multipliziert
“Wenn Sie eine bessere Idee haben, dann sagen Sie es hier in der großen Runde.” So in etwa klingen die Worte vieler Führungskräfte, wenn den Mitarbeitern...
Knut Vicktor
Wie treffen Manager die beste Entscheidung für das Unternehmen?
Ich habe mich gefragt, wie der perfekte Entscheidungsprozess in nicht allzu ferner Zukunft in Unternehmen aussehen könnte. Allgemein gilt ja: Ob eine Entscheidung gut oder...
Knut Vicktor
Sind wir noch Agile oder ist es schon Chaos?
Warum agile Methode häufig scheitern: Die moderne Arbeitswelt aus Sicht eines Ingenieurs. Der letzte Projekttermin wurde verschoben, die Kollegen haben kaum Zeit um kurz eine...
Knut Vicktor
Wie OKR’s Unternehmen helfen besser zu werden
Bessere Zielsetzung durch OKR’s OKR’s sind sogenannte “Objective Key Results”. OKR’s stellen eine Managementmethode dar, welche Unternehmen und...
Knut Vicktor
8 Eigenschaften eines guten Ideensystems
Wie Sie ein gutes Ideensystem erkennen. Manager die behaupten, dass Ideen von Mitarbeitern an Abteilungsleiter oder an sie direkt weitergereicht werden machen sich selber...
Knut Vicktor
Warum Mitarbeiterideen die Zukunft Ihrer Firma verbessern sollten
Die Wall Street bewertet die Wirtschaftlichkeit von Firmen und Mitarbeiterideen können Ihnen helfen. Bereits seit vielen Jahrzehnten werden Manager dazu aufgefordert...
Knut Vicktor
Belohnungen im Vorschlagswesen richtig anwenden
Sollten gute Mitarbeiter-Vorschläge mit Geld belohnt werden? Das ist eine Frage die sich viele Firmen stellen, wenn das Thema ‘Vorschlagswesen’ aufkommt. Aber...
Knut Vicktor
Wie Sie gute Mitarbeiter erkennen, gewinnen und halten
Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital… Vor kurzem habe ich in den Suchmaschinen-Titan „Google“ folgendes eingegeben: „Mitarbeiter sind“. Danach habe ich nicht auf Suchen...
Knut Vicktor
9 Methoden wie Sie garantiert jeden überzeugen
Warum ist überzeugen so wichtig? Für mich als Ingenieur und als Unternehmer ist es extrem wichtig die Mechaniken des Überzeugens verstanden zu haben. Zum einen hilft es mir...
Knut Vicktor